一般每個公司都會為員工訂做工作服，那么在工作服定做的時候應該怎樣選擇廠家呢?需要注意什么事項呢?小面就請小編和大家一起來探討一下，訂做工作服應該注意些什么?

　　首先，一些企業在訂做工作服的時候需要知道公司有多少人，訂做多少套，是要買現貨還是要量身定制，這些都要在公司訂做工作服的所要考慮的范圍之內。買現貨的話，就要搞清楚公司員工尺碼范圍，在每個范圍內的尺碼要訂做多少套，這個都要做到心中有數。如果要是量身訂做的話，可以收集員工的意見，包括訂做的樣式設計等方面，可以跟員工一起商議，這樣更能凸顯公司的人性化。

　　其次就的有關工作服本身的注意事項了。工作服本身的要素就是適應工作環境和工作性質，所以從工作服的面料、設計款式、顏色分類等等的方面上就要跟企業的所處行業有關系。訂做工作裝一般的要求就是款式簡單大方，顏色不要太多，面料選擇要好，做工上要精細這幾個原則。

　　在顏色的選擇上，很多企業都會有自己的企業顏色，也就是說，為了體現公司內涵和文化，一些企業都會把一種或者幾種顏色做出標志作為自己的象征，這個時候的工作服就會把企業色融入到工作服中。比如，面粉廠的工作服就會是白色，海軍空軍的工作服就是藍色，五金機械行業的工作服就會是深藍，咖啡等顏色，是為了便于清洗的。

　　在面料的選擇上，純棉的，純麻的，純毛的一般都具有吸汗，透氣的效果，選用這樣的面料作為工作服的面料，穿在身上舒服，便于工作。一些特殊的行業，比如消防員，他們的對工作服的面料要求就極為嚴格，要防火，防靜電，防高溫。潛水員的工作服就要求要耐高壓，防水。加油站的工作人員的工作服就要做到防靜電。在做工上，要做到精細，走線要工整，不能有太多的線頭。這個時候就要選擇一家專門訂做工作服的廠家來生產工作服了，這樣更加可靠。款式簡單大方不要太繁雜，太繁雜的工作服不利于工作的開展，一般公司都不會把工作服設計的太復雜。

　　有的地方四季分明，這個時候，企業在訂做工作服的時候就要考慮到夏季，冬季，春秋季的工作服。這樣便于員工在不同時節的穿著。有的企業還會發放兩身，也是考慮到員工的換洗。

　　很多企業還考慮到在工作服上印刷標志或者企業名稱，為了進行對企業的宣傳和體現公司企業內涵的。

　　總之，看似一個簡單的工作服所要注意的地方有很多，特別是特殊行業的工作服更要與工作性質和工作環境搭配。這個時候就要選擇一家很正規的靠譜的工作服廠家來設計定做工作服了，他們可以幫你把你想到，想不到的一些關鍵都考慮進去。