1. 樹立企業形象

企業形象，首先是人的形象！企業形象最能生動和隨時隨地體現的，首先是員工的形象。

2.創造獨特的企業文化
　 員工統一穿著定做工作服，能反映員工的精神風貌，展現企業的形象和文化內涵。

3.提高企業凝聚力
　 一個企業只有充分發揮員工的力量，萬眾一心，才能在激烈的市場競爭中脫穎而出。因此，企業要提高企業效益，首先要提高員工的凝聚力。好的工作服能夠從一定程度上加強員工企業自豪感和體現企業對員工利益的關心。當員工為自己的企業而驕傲，感到企業在關心自己的利益的時候，才會加強對企業的向心力。

4.規范員工行為
　 穿上工作服，能使員工意識到現在已經是上班時間，與工作無關的事情要放下，進入工作狀態，其實，這是一種心理暗示的作用，這種心理暗示是很重要而且必要的，如果企業能夠恰如其分地將工作服與員工的行為聯系起來，穿工作服的過程就相當于一次“崗前會”。

5.宣傳企業
　 員工穿著有公司LOGO的工作服走出去，無論走到哪里都是一個流動的廣告。

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